– Ja, kao lijeÄnik, već 15 mjeseci ne mogu pronaći posao. Samo skupljam negativne odgovore. Å to drugo uraditi nego uÄiti njemaÄki i otići odavde. Ponižavajuće je ovdje biti prijavljen u službi za zapoÅ¡ljavanje i Äekati da vam se netko smiluje, a u meÄ‘uvremenu pojedinici odmah nakon stjecanja diplome zahvaljujući stranci i drugim vezama naÄ‘u posao, napisao je Aleksandar na jednom bh. portalu, piÅ¡e VeÄernji list BiH.
‘Trbuhom za kruhom’
On je samo jedan meÄ‘u mnoÅ¡tvom mladih i razoÄaranih ljudi u bh. sustav koji će najvjerojatnije “trbuhom za kruhom†otići u neku od europskih zemalja Äime će se nastaviti crna brojka iseljavanja iz BiH, te odljev mozgova Äemu se ne nazire kraj. Posljednjih mjeseci i godina povećan je broj ponuda za uÄenje stranih jezika odraslim osobama, osobito njemaÄkog, kao i nostrificiranja diploma. Engleski jezik pomalo pada u zaborav, većina se upisuje na teÄajeve njemaÄkog, a oni koji ga uÄe, žele, prije svega, nauÄiti osnovnu komunikaciju i izraze potrebne za odreÄ‘ena zanimanja. Tako su mnoge ustanove za uÄenje njemaÄkog jezika pokrenule posebne specijalizirane teÄajeve, a većina ih se odnosi na jezik za zdravstvene djelatnike, odnosno medicinsko osoblje. Kolika je navala na uÄenje njemaÄkog jezika govori i podatak kako je u posljednjih nekoliko dana viÅ¡e od 1000 kandidata upisalo teÄaj njemaÄkog jezika na Goethe-Institutu u Sarajevu. MeÄ‘u kandidatima je veliki broj i medicinskih djeltnika. Nina Nalo iz Goethe-Instituta kazala je za novinsku agenciju Patria kako je povećan broj zainteresiranih za uÄenje njemaÄkog jezika. Nije to sluÄaj samo ove godine, nego je bio i proÅ¡le, ali i godine ranije.
-Među polaznicima svakako ima i mnogo zdravstvenih djelatnika, potvrdila je Nalo.
Visoke plaće koje NjemaÄka nudi djelatnicima iz BiH ne privlaÄe samo lijeÄnike, nego i medicinske tehniÄare, medicinske sestre, njegovatelje… Kako nam je kazao glasnogovornik Agencije za rad i zapoÅ¡ljavanje BiH Boris Pupić, u protekloj godini je posredstvom ove Agencije u NjemaÄku radi posla njegovatelja otiÅ¡lo 870 osoba.
Odlazak mladih
– Od poÄetka programa, od 2013., otiÅ¡le su 1622 osobe, kazao nam je Pupić dodavÅ¡i kako ovi brojevi imaju trend rasta. Tako ih je u 2013. bilo 186, a u 2014. godini 566. InaÄe, program ima dvije procedure, preko poznatog poslodavca i preko “Triple Win†programa. Kako ovaj drugi ima malo dugotrajnije procedure, mnogi ga prekinu i odluÄe sami tražiti poslodavca. Pupić nam je kazao kako je na zavodima za zapoÅ¡ljavanje trenutaÄno 3000 ljudi s ovakvim kvalifikacijama, stoga je za oÄekivati kako će ih sve viÅ¡e ići izvan BiH. – Veliko je zanimanje za njegovatelje, pa se veliki broj djece upisuje u srednje medicinske Å¡kole. Ali važno je kako za posao treba imati položen struÄni ispit, Å¡to znaÄi da nakon zavrÅ¡etka Å¡kolovanja negdje moraju raditi Å¡est mjeseci, naglasio nam je Pupić. Poslije toga, sve viÅ¡e mladih napuÅ¡ta BiH, kadrovi koji su trebali za desetak godina preuzeti zdravstveni sustav u BiH. Ako se ovaj trend nastavi, mnogi struÄnjaci iz zdravstva upozoravaju kako bi moglo doći do kolapsa zdravstvenog sustava. tropolje.info